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Über Heartprint das Team mit Herz

Wir begleiten Sie durch die Komplexität der Transformation.

Mit kombinierter Expertise und 30+ Jahren Erfahrung unterstützen wir Sie bei diesen Fragen, pragmatisch, lösungsorientiert und mit starkem Netzwerk:

  • Weshalb wollen Sie sich mit Zukunftsfähigkeit beschäftigen?
  • Wo liegen die für Sie relevanten Handlungsfelder?
  • Was können Sie sofort tun – und zwar mit den Mitteln, die Sie bereits haben?
  • Wie schaffen Sie es, dass Zukunftsfähigkeit nicht nur Sache einer beauftragten Person bleibt?
  • Wie kann Heartprint Sie unterstützen von der Vision bis zum Umsetzungsfahrplan?
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Das Heartprint-Team vor einer hellen Wand: Jessica Ryan-Tietz, Anthea Wagner, Rainer Karcher und Stefanie Karcher, alle in Lila- und Schwarztönen

Wer wir sind

Porträt von Rainer Karcher im hellen dreiteiligen Anzug mit grüner Krawatte vor hellem Hintergrund

Rainer Karcher

Gründer & Transformationsexperte

Mit Heartprint verbinde ich knapp 30 Jahre IT-Erfahrung (u.a. IBM, arvato systems, Siemens AG, Allianz Technology) mit dem Ziel, Unternehmen auf dem Weg zur Zukunftsfähigkeit zu begleiten – lösungsorientiert, hierarchieübergreifend und mit klarer Expertise in digitaler Resilienz, Twin Transformation und ESG-Strategien.

Als ehemaliger Global Director IT Sustainability (Siemens) und Chief Sustainability & Human Rights Officer bei Allianz Technology habe ich unternehmensweite Transformationsstrategien entwickelt, IT-Nachhaltigkeitsteams aufgebaut und Standards für nachhaltige IT (u.a. bei der globalen NGO SustainableIT.org) gestaltet.

Mein Fokus:

Resilienz, digitale Souveränität und messbare Impact-Projekte – immer mit dem Anspruch, Technologie als Hebel für positive Veränderung zu nutzen.

Warum ich Heartprint gegründet habe?

Weil ich Konzern-Know-how für alle Unternehmen nutzbar machen will – pragmatisch, mutig und mit Leidenschaft für echte Transformation.

Porträt von Stefanie Karcher in lila Strickjacke vor hellem Hintergrund

Stefanie Karcher

CFO & Expertin für Bildung

Ich verbinde bei Heartprint pädagogische Expertise mit strategischem Weitblick – als Finanzverantwortliche und zentrale Kraft in der Angebotsgestaltung.

Mit Blick für Zahlen, Prozesse und menschliche Dynamiken bin ich die unverzichtbare Schnittstelle zwischen Wirtschaftlichkeit, Teamentwicklung und Kund:innen-Lösungen.

Meine Schwerpunkte:

  • Finanzen & Struktur: Von Angebotsentwicklung bis Personalbelange sorge ich für klare Prozesse und nachhaltige Entscheidungen.
  • Training & Didaktik: Mein pädagogischer Hintergrund fließt in Schulungskonzepte, Workshops und interne Weiterbildung ein – für verständliche, wirksame Lernformate.
  • Operative Umsetzung: Gemeinsam mit unserem Team gestalte ich pragmatische Lösungen, die Technologie, Nachhaltigkeit und Mensch in Einklang bringen.

Warum ich Heartprint mitpräge:

Weil Zukunftsfähigkeit nicht nur Strategie, sondern auch Empathie, Klarheit und gelebte Werte braucht. Twin Transformation muss mit praktischem Blick und sozialer Kompetenz vorangetrieben werden.

Porträt von Anthea Wagner im dunklen Blazer vor hellem Hintergrund

Anthea Wagner

Twin Transformation Expertin

Ich begleite Unternehmen dabei, Digitalisierung und Nachhaltigkeit als strategischen Wettbewerbsvorteil zu nutzen – durch systemisches Denken, ethische KI und intelligente Integration.

Mein Ansatz: Twin Transformation nicht als Trade-off, sondern als Synergie gestalten, die Effizienz, Innovation und langfristige Resilienz stärkt.

Mit Hintergrund in Humangeographie analysiere ich die Wechselwirkungen zwischen Technologie, Menschen und Umwelten und übersetze komplexe Herausforderungen in praktische, messbare Lösungen.

Bei Heartprint unterstütze ich dabei, digitale Tools und Green IT zielgerichtet einzusetzen – für regulatorische Compliance, Wettbewerbsfähigkeit und echten Impact.

Meine Schwerpunkte:

  • Digitalisierung als Hebel: Daten und KI nutzen, um Prozesse zu optimieren und Innovation zu beschleunigen.
  • Nachhaltigkeit als Standard: Intelligente Verknüpfung von Digital- und Nachhaltigkeitsstrategien – ohne Kompromisse.
  • Resilienz als Mindset: Teams befähigen, Veränderungen proaktiv zu gestalten und Disruptionen als Chance zu nutzen.

Warum ich das tue?

Weil Zukunftsfähigkeit entsteht, wenn Unternehmen Digitalisierung und Nachhaltigkeit als Einheit begreifen.

Mein Ziel: Theorie in Praxis umsetzen – mit Klarheit, Pragmatismus und Fokus auf das Wesentliche.

Porträt von Jessica Ryan-Tietz im dunklen Blazer vor hellem Hintergrund

Jessica Ryan-Tietz

Twin Transformation Expertin

Als Wirtschaftspsychologin mit Erfahrung in unterschiedlichen Unternehmen und Konzernen unterstütze ich Organisationen dabei, Nachhaltigkeit und Digitalisierung strategisch miteinander zu verbinden. Dabei interessieren mich neben den Daten vor allem die Menschen, die Veränderungen möglich machen.

Bei Heartprint begleite ich Unternehmen eng und individuell, immer mit Blick auf ihre jeweilige Situation und ihre Ziele. Gemeinsam ordnen wir ESG-Reporting, ESG-Ratings und regulatorische Anforderungen ein und leiten daraus klare strategische Schwerpunkte ab. Regulatorik ist ein wichtiger Ausgangspunkt. Mir ist ebenso wichtig, Nachhaltigkeit über die Erfüllung von Vorgaben hinaus in der Strategie, der Unternehmenskultur und im Arbeitsalltag zu verankern.

Meine Schwerpunkte:

  • Strategie und Resilienz: Digitalisierung, Green IT und Nachhaltigkeit mit den Zielen des Unternehmens verbinden und seine Zukunftsfähigkeit stärken.
  • ESG und Regulatorik: Reporting, Ratings und Anforderungen verständlich einordnen und für strategische Entscheidungen nutzen.
  • Glaubwürdige Kommunikation: Nachhaltigkeit klar und nachvollziehbar kommunizieren und Greenwashing vermeiden.
  • Menschlichkeit und Inklusion: Technologie verantwortungsvoll gestalten und unterschiedliche Perspektiven einbeziehen.

Warum ich das tue?

Nachhaltigkeit ist für mich die Grundlage für Zukunftsfähigkeit und Resilienz. Sinnstiftend ist meine Arbeit, wenn sie meinen Werten entspricht und gemeinsam mit anderen konkrete Wirkung entfaltet. Unternehmen begleite ich nah an ihrer Situation und übersetze Daten in strategische Entscheidungen, die Menschen und Organisationen stärken.

Motivation – Expertise – Erfahrung

Gemeinsam verbinden wir unsere Expertise:

  • Rainer bringt 27 Jahre IT- und Konzern-Know-how in digitaler Transformation und Resilienz ein.

  • Jessica fokussiert sich auf Nachhaltigkeitsdaten, ESG-Reporting und die Integration von ESG-Standards in IT und Digitalisierung.

  • Anthea steuert die systemische Perspektive auf Twin Transformation und verantwortungsbewusste KI bei.

  • Stefanie verbindet Finanzkompetenz und pädagogische Expertise – für klare Strukturen, wirksame Trainings und nachhaltige Entscheidungen.

Unser Ziel: Zukunftsfähigkeit für alle – nicht nur möglich, sondern machbar.

Strategische Transformation

„Zukunftsfähigkeit gestalten – ohne Kompromisse.“

Wir verbinden Digitalisierung, Klimaresilienz und ESG-Strategien zu einem integrierten Transformationsplan, der Wettbewerbsvorteile schafft und Risiken in Chancen verwandelt.

  • Twin Transformation als Synergie: Wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit gemeinsam Innovation beschleunigen – ohne Trade-offs.
  • Regulatorik als Hebel: CSRD, LkSG & Co. nicht als Pflicht, sondern als Treiber für neue Geschäftsmodelle nutzen.
  • Pragmatische Umsetzung: Schritt-für-Schritt-Begleitung – von der Analyse bis zur messbaren Wirkung.

Ihr Nutzen:

  • Klare Prioritäten für Ihre Transformation
  • Resilienz gegen Klimafolgen und Marktveränderungen
  • Langfristige Wettbewerbsfähigkeit durch strategische Weichenstellung

Digitale Resilienz & IT

„IT, die nicht nur funktioniert – sondern Zukunft sichert.“

Wir gestalten IT-Infrastrukturen, die krisenfest, nachhaltig und innovativ sind – für Unternehmen, die Technologie als strategischen Enabler begreifen.

  • Green IT & Effizienz: Energiesparende Rechenzentren, ISO 50001 und Kreislaufwirtschaft – für Kostensenkung und Klimaneutralität.
  • Ethische KI & Datensouveränität: EU-konforme Lösungen, die Vertrauen schaffen und Innovation beschleunigen.
  • Cybersecurity & Compliance: Resiliente Systeme, die Risiken minimieren und Betriebsstörungen verhindern.

Ihr Nutzen:

  • Zukunftssichere IT-Architekturen – skalierbar und regulatorisch abgedeckt
  • Reduzierte Betriebskosten durch energieeffiziente Lösungen
  • Wettbewerbsvorteile durch digitale Souveränität und verantwortungsbewusste Technologien

Konzern-Know-how für den Mittelstand

„Großkonzern-Erfahrung – maßgeschneidert für KMU.“

Wir übertragen erprobte Strategien und Standards aus Großunternehmen & Behörden (z. B. ISO 50001, ESG, EMAS) in pragmatische, umsetzbare Lösungen für den Mittelstand – ohne Bürokratie, mit maximalem Impact.

  • Twin Transformation leicht gemacht: Digitalisierung und Nachhaltigkeit als integrierten Prozess gestalten – mit klaren Schritten und messbaren Ergebnissen.
  • Regulatorik meistern: CSRD, VSME, CSDDD, EUDR, LkSG & Co. effizient umsetzen – als Chance für neue Märkte und Kunden.
  • Best Practices adaptieren: Skalierbare Tools und Prozesse, die Ressourcen schonen und Wettbewerbsfähigkeit stärken.

Ihr Nutzen:

  • Schnellere Umsetzung & Akzeptanz durch bewährte Konzepte
  • Kosteneffizienz durch angepasste Lösungen
  • Sicherheit und Compliance ohne Overhead

Empowerment & Teamorientierung

„Veränderung gelingt nur im Team – wir machen es möglich.“

Wir begleiten Sie mit maßgeschneidertem Change Management, das Teams befähigt, Motivation stärkt und Veränderung zur gemeinsamen Erfolgsgeschichte macht.

  • Change auf Augenhöhe: Partizipative Formate, die alle Hierarchieebenen einbinden – für Akzeptanz und Eigeninitiative.
  • Skills für die Zukunft: Praktische Trainings zu digitaler Resilienz, Twin Transformation und agilen Methoden.
  • Kulturwandel gestalten: Werte und Ziele so verankern, dass Zukunftsfähigkeit und Innovation zur gelebten Praxis werden.

Siehe auch der Heartprint-Ansatz

Ihr Nutzen:

  • Höhere Mitarbeitendenbindung durch klare Perspektiven
  • Schnellere Umsetzung durch engagierte Teams
  • Langfristige Handlungsfähigkeit durch gestärkte Kompetenzen

Messbarer Impact

„Transformation, die man sehen und steuern kann.“

Wir setzen auf klare Ziele, transparente KPIs und kontinuierliche Erfolgsmessung – damit Ihre Investition in Zukunftsfähigkeit sichtbare Ergebnisse bringt.

  • Individuelle Roadmaps: Maßgeschneiderte Transformationspläne mit meilensteinbasierter Umsetzung.
  • Datengetriebene Steuerung: ESG-Kennzahlen, CO₂-Bilanzen und Social Impact – verständlich aufbereitet für Entscheidungen.
  • Langfristige Begleitung: Regelmäßige Reviews und Anpassungen, um Fortschritte zu sichern und neue Chancen zu nutzen.

Ihr Nutzen:

  • Transparenz durch klare Metriken und Berichte
  • Sicherheit durch nachweisbare Erfolge
  • Motivation durch sichtbare Fortschritte

Einblicke

Kontakt

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Stefanie Karcher legt ihren Arm auf Rainer Karchers Schulter und lacht, Rainer schaut sie lächelnd an
Rainer & Stefanie Karcher

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